北京市昌平职业学校召开未达标“双师”教师会

北京市昌平职业学校教育信息

昌职校   办   字       [2020]           第236号

北京市昌平职业学校召开未达标“双师”教师会

10月23日下午，北京市昌平职业学校未达标“双师”教师会在教学楼135室召开。副校长郑艳秋、校长助理兼教学教师发展中心主任贾光宏、校长助理兼人力资源办公室主任肖亮、各系室部门主任及未达标“双师”教师参加。

郑副校长介绍了北京市教委关于“双师型”教师队伍建设的背景以及学校在“双师型”教师数量达标面临的现状和举措，详细解读了北京市职业院校“双师型”教师认定标准，指出了达到“双师型”认定标准的途径和方法，包括北京市遴选的15个“双师型”教师培养培训基地。她指出，学校作为特色高水平建设学校在“双师型”队伍建设上要起到带头作用，学校高度重视未达标的“双师型”教师后续的达标工作，将提供充足的资金作为保证。她强调，系室和职能部门领导要高度重视此项工作，根据教师的情况找出相对应的解决办法，同时未达“双师型”标准的教师也要提高政治站位，保障时间，协调好工作，无论付出多大努力，人人必须达标。

肖亮助理从专业教师的定位、个人的发展说明了“双师型”达标的重要性，介绍了学校对“双师型”未达标教师“认账-销账”追踪实施办法。她指出，老师们尽快在双证上下功夫，成为双师型教师，只有具备足够实践能力，才能站稳脚跟，要把压力变成动力，提升专业能力，满足学校需求。她还强调，对于未取得教师资格证的专业教师，教师资格证和企业资格认定要同时考虑，才能尽快达到“双师型”标准，适应学校的要求和发展。

最后贾助理解答了在“双师型”教师认定中教师遇到的具体问题，强调了清晰自己的定位和发展方向；安排好学校工作，珍惜培训机会；考虑学校发展和地位，保证拿到证书三方面内容。

会后，未达标的教师领取并签订了“2020年‘双师’达标承诺书”。希望58名未达标的专业教师，定好目标，找好途径，履行好承诺，付出加倍努力，在年底前都能达到“双师型”教师标准，为专业、学校的发展贡献力量。

北京市昌平职业学校

信息员：王淳秋

部门负责人：贾光宏

2020年10月23日