北京市昌平职业学校巡视检查工作制度

为了加强学校对各部、系、室的巡视检查工作，学校设立巡视检查工作组，深入调研各部门工作推进情况，广泛听取广大教职工对学校改革发展的意见和建议，不断提升干部的素质能力和领导水平，不断增强学校办学的综合实力，特制定本制度。

第一条巡视检查组工作职权

（一）要求被巡视部门、被巡视人员就巡视内容及问题做出说明；

（二）可以查阅有关巡视内容的相关材料；

（三）就巡视事项有关问题进行调查；

（四）被巡视部门及人员应积极配合巡视，不得拒绝和阻挠。

第二条巡视检查工作的纪律要求

（一）坚持巡视检查工作要以推动部门工作、促进学校发展为宗旨；

（二）坚持实事求是，以事实为依据，确保巡视检查内容的客观性、真实性、公正性、保密性；

（三）不得徇私舞弊，不得弄虚作假，不对部门进行任何评论；

（四）对巡视检查工作材料严加保密，不得以任何方式随意外传，出现泄漏现象对责任人严加处理；

（五）按学校要求及时整理好巡视材料，经巡视员共同签字后上交学校党总支。

第三条巡视人员有下列情形的，给与纪律处分

（一）玩忽职守，贻误巡视工作的；

（二）弄虚作假、滥用职权，干扰被巡视部门工作的；

（三）影响巡视内容公正的。

第四条被巡视人员有下列情形的，给予纪律处分

（一）拒绝和阻挠巡视检查的；

（二）隐瞒实情，欺骗巡视人员的；

（三）打击报复巡视人员的或严重妨碍巡视检查工作的。

第五条巡视检查工作的重点对象

（一）领导干部、负责人；

（二）党员及骨干分子；

（三）其他重点人员。

第六条巡视检查的重点内容

（一）各部门及主要负责人遵守法律、法规、政策、制度情况；

（二）干部密切联系师生、依靠师生、发动师生、为了师生情况；

（三）贯彻落实完成学校部署的各项工作情况；

（四）部门内团结协作、相互配合情况；

（五）干部在思想引导、组织管理、形成决策、成果效益等方面存在的问题情况；

（六）干部的综合素质、自身修养、业务能力、工作水平情况；

（七）工作推进中的阻力和瓶颈情况；

（八）对今后工作的整改意见。