北京市昌平职业学校召开2021-2022学年第二学期外聘教师面试会

北京市昌平职业学校教育信息

昌职校   办   字       [2021]           第278号

北京市昌平职业学校召开2021-2022学年第二学期外聘教师面试会

8月25日，北京市昌平职业学校在现代服务业综合实训中心第一会议室召开2021-2022学年第二学期外聘教师面试会。校长助理兼教学教师发展中心主任贾光宏、纪检督导办公室室主任张春美、生物与健康系主任高鑫担任面试官，40名外聘教师参加。

每名教师从个人简历、应聘课程、教学优势等方面进行了自我介绍。通过介绍这一环节，面试官对外聘教师的语言表达、从教经验、教学风格等方面进行了进一步测试了解。

之后，贾助理详细介绍了学校外聘教师管理制度，包括课酬认定、课堂质量监控与评价、教学事故的认定、教师培训、教学质量认定等。并对外聘教师提出了三点明确要求。一是师德为首，二是课堂中要做好“导、引、管、教”，做到“三有课堂”。三是要高度重视课堂安全，课上随时关注每名学生的言行、表现、状态，发现问题及时处理，自行处理不了的情况上报认课班级所在系室领导，确保教学安全。她希望教师们认真备课，写好教案，做好PPT，用学校的“三有课堂”标准要求自己，与学校教师合力，共同为职业教育贡献力量。

学校高度重视教学质量，面对下学期新生数量多、新专业开设多而出现大量课程缺口的情况，学校借助校企合作和社会公开招聘两种途径招聘兼职教师，前期通过公安部门排查、暑期疫情期间行踪摸底、48小时核酸检测报告、行程记录卡、个人简历审定等环节，严把入口关、安全关和质量关，最终确认了面试人选。接下来，学校教学教师发展中心及各系、各学科组将进一步强化外聘教师的规范意识、标准意识、质量意识，从而保证学校的整体教学质量。

北京市昌平职业学校

信息员：王淳秋

部门负责人：贾光宏

2021年8月25日